• 95% de las organizaciones del país anticipan que la IA cambiará la manera en que operan, mientras que el 63% de ellas prevé un aumento en el uso de la robótica.
• Según la OEA, actualmente, la industria de la ciberseguridad demanda una fuerza laboral de 300 mil profesionales en América Latina.

Ciudad de México, 11 de febrero de 2025.- En los próximos cinco años, el mercado laboral mexicano enfrentará una transformación radical, impulsada por la rápida evolución de la inteligencia artificial (IA) y la robótica, lo que aumentará la demanda de profesionistas capacitados en estos campos, con base a una predicción de Future of Jobs Report 2025, lo cual debe impulsar a las organizaciones públicas y privadas a desarrollar o fortalecer sus habilidades técnicas.

“La creciente adopción de la IA abre nuevas oportunidades para la automatización de tareas, pero también plantea desafíos significativos en términos de seguridad y privacidad de los datos. Asimismo, la robótica en sectores como la manufactura y la logística hace aún más urgente la necesidad de profesionales capacitados en ciberseguridad para proteger infraestructuras críticas”, explicó Manuel Moreno, Chief Information Security Officer (CISO) en IQSEC.

De acuerdo con el reporte del Foro Económico Mundial (WEF, por sus siglas en inglés), el 95% de las organizaciones del país anticipan que las herramientas de inteligencia artificial cambiarán la manera en que operan, mientras que el 63% de ellas prevé un aumento en el uso de la robótica. Incluso, un 82% de los empleadores tiene planes para acelerar la automatización de tareas.

“Uno de los mayores obstáculos a nivel mundial es la creciente brecha de habilidades en ciberseguridad. De hecho, en 2024, dos de cada tres organizaciones informaron que tienen dificultades para encontrar talento necesario para hacer frente a los riesgos cibernéticos. Según la OEA, actualmente, la industria de la ciberseguridad demanda una fuerza laboral de 300 mil profesionales en América Latina”, refirió el especialista en ciberseguridad.

Esto se ve reflejado en el nivel de confianza de las organizaciones de Latinoamérica. El  42% no confía en su capacidad para responder a incidentes cibernéticos, frente a un 15% de Europa y Estados Unidos de América. Mientras tanto, el uso de herramientas de IA generativa (GenAI) por parte de los ciberdelincuentes está elevando el nivel de sofisticación de los ataques, permitiendo la automatización de métodos de ingeniería social y phishing.

Igualmente, las plataformas CaaS (Cibercrimen como Servicio) han facilitado la proliferación de ciberdelincuentes sin conocimientos técnicos previos, lo que ha democratizado la ciberdelincuencia y ha aumentado significativamente los riesgos para las organizaciones.

“La combinación de GenAI con estos modelos CaaS está permitiendo a los atacantes superar las defensas tradicionales, lo que hace aún más relevante la necesidad de profesionales en ciberseguridad que puedan desarrollar estrategias de protección avanzadas”, finalizó el CISO de IQSEC.

Para México, el reto consiste en cerrar la brecha de habilidades en ciberseguridad y en aprovechar las oportunidades de la IA y la robótica sin comprometer la seguridad. Para ello será imprescindible invertir en la capacitación de una fuerza laboral que pueda dar certeza razonable de la ciberseguridad de las infraestructuras y los datos.

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IQSEC es una empresa mexicana con más de 17 años de experiencia brindando soluciones integrales e innovadoras de ciberseguridad e identidad digital que proporcionan seguridad con validez jurídica y mercantil a procesos y trámites no presenciales para los sectores público y privado. Sus soluciones tecnológicas han sido utilizadas en tres de los principales proyectos de identidad digital en México. Ante los grandes retos en el ámbito de ciberseguridad e identidad digital, IQSEC integra nueve líneas de negocio: Consultoría estratégica y Compliance; Identidad digital y Blockchain; Análisis forense e Investigación digital; Servicios técnicos especializados; Arquitecturas de interoperabilidad y Tecnologías emergentes; Seguridad en la nube; Servicios administrados y Respuesta a incidentes; Ciberinteligencia y Policía cibernética; y Staffing y Capacitación.

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