Siemens Energy elige a Querétaro como su “cerebro” regional: Llegará a 1,000 ingenieros en 2028

Querétaro, Qro., 11 de febrero de 2026.

México se consolida como el principal centro de desarrollo de talento para Siemens Energy en la región. Así lo confirmó Marco Antonio Del Prete Tercero, titular de la SEDESU, al inaugurar la segunda fase del Centro de Competencias de la compañía en Querétaro.

Este proyecto no es una fábrica tradicional, sino un hub de ingeniería y digitalización que atenderá requerimientos globales. Con esta expansión, la empresa proyecta alcanzar los 750 colaboradores en 2026 y llegar a 1,000 para el 2028.

Talento local, Impacto global

Lo más destacado de este centro es su alcance. Según Javier Pastorino, Managing Director de Siemens Energy Latam-North, el 90% del talento de este hub trabaja en proyectos de talla mundial.

• El Enfoque: Desde Querétaro se desarrollan soluciones para la transición energética, incluyendo turbinas de gas/vapor, centrales híbridas con hidrógeno y almacenamiento.
• Diversidad: Actualmente, el 25% de los puestos de liderazgo en el centro son ocupados por mujeres.

Un Semillero de Líderes

Cristina Valadez, directora del Centro de Competencias Américas, señaló que la organización conecta países para acelerar la transición energética, funcionando como un semillero donde “innovamos y conectamos con talento de México para el mundo”.

“Las personas que aquí trabajen en proyectos tecnológicos de alto valor tendrán capacidades técnicas y con ellas brindarán competitividad al estado”, resaltó Del Prete.